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    社会的快速发展，催化裂化装置 行业竞争激烈，要求所有员工都必须经历知识更新、能力提高、观念变革和心理调整的阶段。帮助玉发耐材员工转变观念，增强学习意识、市场意识和竞争意识；帮助玉发耐材员工提高技能，增强抵御风险和应对竞争的能力，是致力于成为催化裂化装置 行业民族品牌的（江浙地区 锅炉用耐火材料产品可信赖合作伙伴）玉发耐材技术应用事业部 必须尽到的职责。

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    （江浙地区 锅炉用耐火材料产品可信赖合作伙伴）玉发耐材技术应用事业部 在全体玉发人中提倡实行“工作学习化，学习工作化”的模式，形成团队学习、全程学习、终身学习的机制。鼓励玉发员工在完成任务的同时，结合高炉用铁沟捣打料技术项目，开展高炉用铁沟捣打料技术革新，为企业创造效益。

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